
为深刻贯彻落实新时期党的建设总要求和新时期党的组织路线,,,,,,持续坚韧党支部尺度化规范化建设成就,,,,,,以先进典型为引领带头各级党组织“分类领导、争先进位”三年行动提质增效,,,,,,12月11日,,,,,,集团公司党委组织发展了党支部尺度化规范化建设集中观摩互换会。。。。。集团公司党委副书记、董事姬世虎出席会议并作领导讲话。。。。。
会前,,,,,,与会人员集体走进集团公司党建服务中心,,,,,,在沉浸式观摩与详细解说中,,,,,,深刻相识集团党委在强化政治引领、推动党建与中心工作深度融合的创新思路、务推广动和丰硕功效,,,,,,亲身感触浓密的党建氛围与规范化建设的扎实成就,,,,,,为后续互换进构筑牢实际基础。。。。。
随后,,,,,,与会人员聚焦“根基组织设置、根基行列建设、根基造度落实、根基活动发展、根基保险配套”等“五个根基”要求,,,,,,仔细翻阅榆神煤电、横山煤电、新能源、产投、合创培训、供给链治理等标杆党支部的尺度化台账资料。。。。。各人结合本单元党支部建设中遇到的沉点、难点和堵点问题,,,,,,与先进党支部工作人员进行了面对面的问答和深刻探求。。。。。有关党支部掌管人萦绕推动尺度化规范化建设的整体思路、具体行动、特色亮点以及实际功效现场作了经验分享,,,,,,提供了可借鉴、可复造的工作模式和步骤蹊径,,,,,,现场互换空气热烈求实,,,,,,实现了“互学互鉴、共同提升”的优良成效。。。。。
姬世虎在领导讲话中强调,,,,,,集团公司党委高度器沉党支部尺度化规范化建设工作,,,,,,充分阐扬“把方向、管大局、保落实”的主题作用,,,,,,对峙党建引领、问题导向、示范带头,,,,,,通过全方位部署、分领域施杏注分层级提升和全效力转化,,,,,,着力推动分类领导与整体推动相结合、点上突破与面上提升相推进,,,,,,先后下发领导执行规划,,,,,,召开专题推动会议,,,,,,发展党求实操培训,,,,,,持续补短板、强弱项、压责任、固根基,,,,,,助推系统党建工作迈上新台阶。。。。。他要求,,,,,,各级党组织要以这次观摩为契机,,,,,,当真进建借鉴先进党支部的成功经验与特色做法,,,,,,疏导党务工作者拓宽视野、找准差距、明确方向,,,,,,引发“比学赶超”的内活泼力;要深刻进建贯彻《中国共产党国有企业基层组织工作条例(试行)》《中国共产党支部工作条例(试行)》等造度规范,,,,,,全力以赴推动“分类领导、争先进位”三年行动、党建链赋能产业链等沉点工作,,,,,,高质量实现年度党建指标工作,,,,,,推动基层党组织全面进取、全面过硬。。。。。
这次进建观摩活动既是一次党建成就的集中展示,,,,,,也是一场经验智慧的深度碰撞,,,,,,更是一次加压奋进的再带头、再部署。。。。。通过“现场看、当场听、直面问、集中议”,,,,,,与会人员纷纷暗示受益匪浅,,,,,,不仅学到了求实管用的工作步骤,,,,,,更看到了自身差距、感触到了实干压力、加强了奋进动力。。。。。各人一致暗示,,,,,,将以这次活动为新起点,,,,,,积极吸收借鉴先进经验,,,,,,补齐短板、强化弱项,,,,,,以更高尺度、更推广动推动党支部尺度化规范化建设,,,,,,为集团高质量发展筑牢坚实组织根基。。。。。
集团公司党委组织部、党委宣传部有关掌管人,,,,,,直属各党支部,,,,,,各二级公司、直属公司党组织分管党建工作辅导、党建工作部门掌管人及有关工作人员参与活动。。。。。